A nagykövetség a Nemzetgazdasági Minisztériummal, az Emberi Erőforrások Minisztériumával, helyi önkormányzatokkal, valamint a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara megyei szervezeteivel együttműködve országjáró rendezvénysorozatot szervezett, ennek egyik állomása volt a veszprémi workshop. Az eseménysorozat célja a holland jó gyakorlatok bemutatása, valamint a nonprofit, az önkormányzati és az üzleti szféra összekapcsolása párbeszéd, kapcsolatteremtés és együttműködés elősegítése érdekében.
A rendezvényt Porga Gyula polgármester nyitotta meg, aki helyi példákkal illusztrálta az önkormányzati, a vállalati és a civil szektorok együttműködését. Beszámolt arról, hogy az előző uniós fejlesztési időszakban nemcsak az önkormányzat és a versenyszféra pályázott sikeresen – előbbi több mint tízmilliárd, utóbbi 65 milliárd forintot hívhatott le –, de a civilek is eredményesek voltak: a szféra 1 milliárd forintos pályázati forrással lett gazdagabb, ezzel is erősítve Veszprém közösségét.
A bizalom kényes kérdés, azt nemcsak megszerezni kell, hanem hosszú távon fenntartani is – fogalmazott a polgármester. Az önkormányzat civilekbe vetett bizalmát pedig mi sem illusztrálja jobban, mint hogy kötelező önkormányzati feladatokat is civil szervezetekre bíztak, mert úgy látják, hogy azt náluk jóval magasabb színvonalon tudják ellátni: a Máltai Szeretetszolgálatot kérték meg a hajléktalanellátás biztosítására, és ebből az együttműködésből több más közös projekt is következett.
De számos más példa is felsorolható a különböző szektorok közötti együttműködésre: a Hangvilla épülete is jó példa arra, hogy vállalkozás, civil szervezetek és az önkormányzatok együtt többre képesek; és a 2016-os veszprémi fiatalok évének koordinálását is civil szervezetre bízta az önkormányzat.
Vannak jó példáink – mondta Porga Gyula –, de folyamatosan van lehetőség a javulásra. Veszprém gazdasági társaságai munkaerőhiánnyal szembesülnek, ami komoly gátja a fejlődésnek, és ez szinte minden munkakörre igaz. Az önkormányzatnak segítenie kell a cégeknek túllépni a nehézségeken, hogy azok tovább fejlődhessenek. Az a foglalkoztatási paktum, amit kidolgoztak, szintén háromoldalú: a cégek és az önkormányzatok mellett a civil szervezetekre is számítanak.
"Akkor tudunk igazán eredményesek lenni, ha olyan programokat tudunk véghezvinni, amit mind a három szektor: az önkormányzat, a vállalkozások és a civil szervezetek is tudnak támogatni."
A mai nap során több előadást is meghallgathatnak a résztvevők. Elzo Molenberg, a Holland Királyság Budapesti Nagykövetségének vezető-helyettese az állam, az üzleti szféra és a civil társadalom együttműködésének holland tapasztalatait osztotta meg, de a témák között felmerül a vállalati társadalmi felelősségvállalás, a helyi önkormányzat civil és üzleti szférát támogató projektjei, a fenntartható civil szervezet modellje; délután pedig műhelymunka keretei között lehetőség lesz a résztvevők közötti további tapasztalatcserére és együttműködések kialakítására.
